alexametrics
27.6 C
Bojonegoro
Tuesday, May 24, 2022

Aparatur Sipil Negara tanpa Libur Natal dan Tahun Baru

TUBAN, Radar Tuban – Tidak ada pilihan lain bagi aparatur sipil negara (ASN) di lingkup Pemkab Tuban yang telanjur menyusun rencana libur Natal dan tahun baru (Nataru) bersama keluarga untuk menundanya. Sebab, pemkab resmi melarang ASN mengambil cuti kerja pada libur Nataru.
Larangan tersebut tertuang dalam Surat Edaran (SE) Nomor 800/7512/414.202/2021 tentang Pembatasan Kegiatan Bepergian ke Luar Daerah dan/atau Cuti bagi Pegawai ASN Selama Periode Hari Raya Natal Tahun 2021 dan Tahun Baru 2022 dalam Masa Pandemi Covid-19.
‘’Larangan (bepergian ke luar daerah atau  mudik, Red) ini berlaku mulai  24 Desember 2021 sampai 2 Januari 2022,’’ kata Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika (Diskominfo) Arif Handoyo kepada Jawa Pos Radar Tuban.
Larangan bepergian ke luar daerah sebagaimana dalam SE tersebut tidak berlaku bagi ASN yang bertempat tinggal dan bekerja di instansi pada satu wilayah algomerasi, yakni Tuban, Bojonegoro, dan Lamongan. Misalnya, ASN dari Tuban yang mengharuskan tugas kedinasan work from office. Juga bagi ASN yang melaksanakan perjalanan dinas ke luar daerah atau yang terpaksa melakukan perjalanan ke luar daerah.
‘’Syaratnya, bagi yang perjalanan dinas harus mendapat surat tugas. Sedangkan terpaksa ke luar daerah harus mendapat izin tertulis dari kepala perangkat daerah,’’ terang Arif, sapaan akrabnya.
Lebih lanjut dia menyampaikan, pengecualian cuti pada saat Nataru, juga berlaku bagi ASN yang melahirkan, sakit, atau alasan penting lainnya. ‘’Di luar yang dikecualikan, tidak diizinkan,’’ tegas mantan kabag hukum setda itu.
Praktis, ASN baik PNS maupun pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja (PPPK) yang jauh-jauh hari telanjur mengajukan cuti kerja untuk libur Nataru bersama keluarga, wajib dibatalkan. ‘’Ada sanksi disiplin bagi ASN yang tetap memaksa mengambil cuti kerja untuk keperluan libur Nataru,’’ ujarnya.
Karena itu, Arif mengimbau kepada semua ASN di lingkup Pemkab Tuban untuk menaati aturan tersebut.

Baca Juga :  Belum Simpulkan Jenis Bangunan Situs

TUBAN, Radar Tuban – Tidak ada pilihan lain bagi aparatur sipil negara (ASN) di lingkup Pemkab Tuban yang telanjur menyusun rencana libur Natal dan tahun baru (Nataru) bersama keluarga untuk menundanya. Sebab, pemkab resmi melarang ASN mengambil cuti kerja pada libur Nataru.
Larangan tersebut tertuang dalam Surat Edaran (SE) Nomor 800/7512/414.202/2021 tentang Pembatasan Kegiatan Bepergian ke Luar Daerah dan/atau Cuti bagi Pegawai ASN Selama Periode Hari Raya Natal Tahun 2021 dan Tahun Baru 2022 dalam Masa Pandemi Covid-19.
‘’Larangan (bepergian ke luar daerah atau  mudik, Red) ini berlaku mulai  24 Desember 2021 sampai 2 Januari 2022,’’ kata Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika (Diskominfo) Arif Handoyo kepada Jawa Pos Radar Tuban.
Larangan bepergian ke luar daerah sebagaimana dalam SE tersebut tidak berlaku bagi ASN yang bertempat tinggal dan bekerja di instansi pada satu wilayah algomerasi, yakni Tuban, Bojonegoro, dan Lamongan. Misalnya, ASN dari Tuban yang mengharuskan tugas kedinasan work from office. Juga bagi ASN yang melaksanakan perjalanan dinas ke luar daerah atau yang terpaksa melakukan perjalanan ke luar daerah.
‘’Syaratnya, bagi yang perjalanan dinas harus mendapat surat tugas. Sedangkan terpaksa ke luar daerah harus mendapat izin tertulis dari kepala perangkat daerah,’’ terang Arif, sapaan akrabnya.
Lebih lanjut dia menyampaikan, pengecualian cuti pada saat Nataru, juga berlaku bagi ASN yang melahirkan, sakit, atau alasan penting lainnya. ‘’Di luar yang dikecualikan, tidak diizinkan,’’ tegas mantan kabag hukum setda itu.
Praktis, ASN baik PNS maupun pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja (PPPK) yang jauh-jauh hari telanjur mengajukan cuti kerja untuk libur Nataru bersama keluarga, wajib dibatalkan. ‘’Ada sanksi disiplin bagi ASN yang tetap memaksa mengambil cuti kerja untuk keperluan libur Nataru,’’ ujarnya.
Karena itu, Arif mengimbau kepada semua ASN di lingkup Pemkab Tuban untuk menaati aturan tersebut.

Baca Juga :  Pembayaran Pesangon Eks Karyawan CV 369 Tobacco Berjalan Lancar

Artikel Terkait

Most Read

Artikel Terbaru


/